为加强学校科级干部的选拔任用和管理工作，根据《宿州学院科级干部选拔任用和管理工作实施办法（试行）》等有关文件精神，结合beat365官方网站实际，beat365官方网站于2021年3月24日下午在工B315召开试用期满科级干部考核民主测评会，考核对象为信工院试用期满的科级干部梁楠楠同志。会议由信工院党委书记路红梅主持，全体教职工参与会议。
会上，路红梅首先宣读了考核程序及考核小组成员，接着梁楠楠从思想政治、工作业绩、教学科研、廉洁自律、存在的不足及今后的打算等方面作述职报告。在述职报告后，民主测评考核小组对其进行考核。整个考核过程秉承公开、公正、客观、真实的原则，严格按照考核工作的规范程序对梁楠楠同志进行考核，由参会人员根据述职内容及干部实际表现填写《宿州学院科级干部试用期考核民主测评表》。
最后，路红梅要求副高以上专业技术人员、科级以上管理人员、教研室主任等对考核人员进行谈话，以进一步了解被考核人的表现，同时安排专人根据综合分析情况形成书面考核材料，并及时上报材料。
（撰稿：杨君 审核：路红梅）
beat365官方网站
